日期:[2025年12月19日]
-- 智慧生活报 --
版次:[B23]
新形势下思想政治工作创新转型发展调查研究
党的二十大强调，把习近平新时代中国特色社会主义思想确立为党必须长期坚持的指导思想，实现了党的指导思想又一次与时俱进。新理论符合科学社会主义的理念，得民心、顺民意，是建设中国特色社会主义的本质要求，是人民群众的共同愿望。
在新形势下，公交行业党建工作的重点是什么？我认为，要构建和谐单位，就必须做好干部职工的思想政治工作，把干部群众的思想集中统一到干好本职工作、构建和谐稳定的基层队伍上来。下面，本人经过下基层调查研究，就新形势下思想政治工作如何创新转型谈一下自己的粗浅认识。
一、以人为本，努力提高分析适应思想政治工作新形势的能力
结合公交行业自身的特点，各级党组织应该根据工作重点和实际需要，围绕安全运营开展党建和思想政治工作，深入基层，调查研究，掌握职工思想动态，各基层党组织要提出及时准确的意见和建议，并反馈到上级党组织。在新形势下要服务好大局，所以，做好思想政治工作不能单单用老办法、老形式，必须适应新的情况，运用新方法，不断改进，才能收到好的效果。一是要从做思想政治工作的人改起。作为政工干部必须改变往日那种盛气凌人、不易接近的形象，尽量同被教育者摆在平等的位置上，做到公平、公正，并积极地取得职工的理解和支持。二是要坚持以人为本。思想政治工作者必须立足于关心人、爱护人、团结人，以理解人、尊重人为基本的原则，把提高人的素质，充分调动人的积极性、创造性和主动性作为工作的主要目的，在工作中尽最大努力最大限度地将人的内在潜能发挥出来。三是要树立科学的政治头脑。要在工作中灵活地运用方式方法，尊重科学、崇尚科学，把各项主题活动成果真正运用到各项工作中去，为大局服务。
二、以身作则，找准思想政治工作的出发点和着力点
我们党务工作者，在党建工作实践中特别要注意从自身做起。一是着力于提高党务工作者自身的思想素质。做好思想政治工作，首先自身要练就过硬的本领，要本着缺什么补什么的原则，加强对各种理论知识的掌握和运用，并学以致用，能够熟练地解释给职工听，能围绕如何发现思想问题、如何做好群众的思想政治工作等问题不断更新知识结构，灵活地利用现代化的手段来获取新知识，以便提高政工人员及思想政治工作者自身的素质。二是要着力于树立典型，发挥示范带头作用。我们应该在平时的工作中做有心人，善于发现和总结在公交一线涌现出的先进人物和事迹，要大力宣传先进典型人物的先进事迹，充分利用身边人、身边事教育干部职工，大力营造“比、学、赶、帮、超”的氛围。三是要着力健全责任制度。不断量化、细化责任，增强制度本身的可操作性，以实现制度的合理、规范，从而不断提高每位干部职工甚至党员的政治意识、责任意识和服务意识。
三、坚持与时俱进，继承和发扬思想政治工作的优良传统
如何有效解决基层党建和生产运营“两张皮”问题，我们在实践工作中进行了有益的尝试。在公司党委推出“敬老助老”“三精三争”评选活动的同时，我们主要做到：一是加强思想政治工作，围绕公司的生产工作进行。围绕运行，服务运营，思想政治工作才能有正确的方向，才能通过实际工作的检验。二是思想政治工作要坚持实事求是。要带着感情做思想政治工作，针对广大干部职工的工作、学习和生活等具体情况，因人而异，办事既讲原则又讲团结，既识大体又顾大局，多换位思考，及时了解群众的疾苦，想方设法为群众解决问题，使群众能感受到组织的关心。三是要求各级领导干部要以身作则。身教重于言教，只有各级领导做好了，在思想政治工作中才有说服力和感召力，职工群众才能乐于接受和改正。四是要充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。基层党支部和党员在实际思想政治工作中是决不能忽视的中坚力量，一个单位和组织，党支部坚强，党员起模范带头作用就没有做不成功的事。
四、灵活运用各种手段，改进思想政治工作新内容
在新形势下，思想政治工作者要认真学习、借鉴先进的思想政治工作成果，借鉴成功经验，打造本单位的思想政治工作新平台，用心搭建理论与实践、党与群众的桥梁，刻苦钻研新理论，科学地解决干部群众关心的热点、难点问题，有效地发挥思想政治工作者的优势作用。同时要勇于探索，善于通过多种形式，努力实现思想政治工作方法和思想政治工作内容的创新，坚持深入基层、深入群众，及时掌握职工思想活动的新情况、新特点，充分了解群众所急、所想、所要解决的问题，从而实事求是地确定思想政治工作内容，有的放矢地开展思想工作。一是采取与职工群众面对面谈心的方式，随时随地掌握职工的思想动态，关注民生，体察民意，以满腔的热情去关心职工、帮助群众，使其融入集体这个大家庭，时刻感受到组织的温暖；二是通过网络等方式进行交流，善于利用现代化媒体作为交流手段，及时地与职工进行交流、沟通，掌握其内心世界，寻找症结，对症下药，以期达到理想效果；三是通过实地参观学习来增强职工思想政治工作的效果。另外还可以通过岗位练兵、技术比武等多种激励机制来激发职工的工作热情，以此来带动思想的转变。
总之，作为一名党务工作者，应该学在前，走在前，做在前。经常下基层了解情况，及时发现问题，认真讨论研究，结合当前新形势，思想政治工作也要做到“与时俱进”，真正与安全运营相结合，及时提出准确的意见和建议，当好参谋和助手。
张勤 太原公交集团第一汽车分公司
在新形势下，公交行业党建工作的重点是什么？我认为，要构建和谐单位，就必须做好干部职工的思想政治工作，把干部群众的思想集中统一到干好本职工作、构建和谐稳定的基层队伍上来。下面，本人经过下基层调查研究，就新形势下思想政治工作如何创新转型谈一下自己的粗浅认识。
一、以人为本，努力提高分析适应思想政治工作新形势的能力
结合公交行业自身的特点，各级党组织应该根据工作重点和实际需要，围绕安全运营开展党建和思想政治工作，深入基层，调查研究，掌握职工思想动态，各基层党组织要提出及时准确的意见和建议，并反馈到上级党组织。在新形势下要服务好大局，所以，做好思想政治工作不能单单用老办法、老形式，必须适应新的情况，运用新方法，不断改进，才能收到好的效果。一是要从做思想政治工作的人改起。作为政工干部必须改变往日那种盛气凌人、不易接近的形象，尽量同被教育者摆在平等的位置上，做到公平、公正，并积极地取得职工的理解和支持。二是要坚持以人为本。思想政治工作者必须立足于关心人、爱护人、团结人，以理解人、尊重人为基本的原则，把提高人的素质，充分调动人的积极性、创造性和主动性作为工作的主要目的，在工作中尽最大努力最大限度地将人的内在潜能发挥出来。三是要树立科学的政治头脑。要在工作中灵活地运用方式方法，尊重科学、崇尚科学，把各项主题活动成果真正运用到各项工作中去，为大局服务。
二、以身作则，找准思想政治工作的出发点和着力点
我们党务工作者，在党建工作实践中特别要注意从自身做起。一是着力于提高党务工作者自身的思想素质。做好思想政治工作，首先自身要练就过硬的本领，要本着缺什么补什么的原则，加强对各种理论知识的掌握和运用，并学以致用，能够熟练地解释给职工听，能围绕如何发现思想问题、如何做好群众的思想政治工作等问题不断更新知识结构，灵活地利用现代化的手段来获取新知识，以便提高政工人员及思想政治工作者自身的素质。二是要着力于树立典型，发挥示范带头作用。我们应该在平时的工作中做有心人，善于发现和总结在公交一线涌现出的先进人物和事迹，要大力宣传先进典型人物的先进事迹，充分利用身边人、身边事教育干部职工，大力营造“比、学、赶、帮、超”的氛围。三是要着力健全责任制度。不断量化、细化责任，增强制度本身的可操作性，以实现制度的合理、规范，从而不断提高每位干部职工甚至党员的政治意识、责任意识和服务意识。
三、坚持与时俱进，继承和发扬思想政治工作的优良传统
如何有效解决基层党建和生产运营“两张皮”问题，我们在实践工作中进行了有益的尝试。在公司党委推出“敬老助老”“三精三争”评选活动的同时，我们主要做到：一是加强思想政治工作，围绕公司的生产工作进行。围绕运行，服务运营，思想政治工作才能有正确的方向，才能通过实际工作的检验。二是思想政治工作要坚持实事求是。要带着感情做思想政治工作，针对广大干部职工的工作、学习和生活等具体情况，因人而异，办事既讲原则又讲团结，既识大体又顾大局，多换位思考，及时了解群众的疾苦，想方设法为群众解决问题，使群众能感受到组织的关心。三是要求各级领导干部要以身作则。身教重于言教，只有各级领导做好了，在思想政治工作中才有说服力和感召力，职工群众才能乐于接受和改正。四是要充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。基层党支部和党员在实际思想政治工作中是决不能忽视的中坚力量，一个单位和组织，党支部坚强，党员起模范带头作用就没有做不成功的事。
四、灵活运用各种手段，改进思想政治工作新内容
在新形势下，思想政治工作者要认真学习、借鉴先进的思想政治工作成果，借鉴成功经验，打造本单位的思想政治工作新平台，用心搭建理论与实践、党与群众的桥梁，刻苦钻研新理论，科学地解决干部群众关心的热点、难点问题，有效地发挥思想政治工作者的优势作用。同时要勇于探索，善于通过多种形式，努力实现思想政治工作方法和思想政治工作内容的创新，坚持深入基层、深入群众，及时掌握职工思想活动的新情况、新特点，充分了解群众所急、所想、所要解决的问题，从而实事求是地确定思想政治工作内容，有的放矢地开展思想工作。一是采取与职工群众面对面谈心的方式，随时随地掌握职工的思想动态，关注民生，体察民意，以满腔的热情去关心职工、帮助群众，使其融入集体这个大家庭，时刻感受到组织的温暖；二是通过网络等方式进行交流，善于利用现代化媒体作为交流手段，及时地与职工进行交流、沟通，掌握其内心世界，寻找症结，对症下药，以期达到理想效果；三是通过实地参观学习来增强职工思想政治工作的效果。另外还可以通过岗位练兵、技术比武等多种激励机制来激发职工的工作热情，以此来带动思想的转变。
总之，作为一名党务工作者，应该学在前，走在前，做在前。经常下基层了解情况，及时发现问题，认真讨论研究，结合当前新形势，思想政治工作也要做到“与时俱进”，真正与安全运营相结合，及时提出准确的意见和建议，当好参谋和助手。
张勤 太原公交集团第一汽车分公司
