潞安化机：以科技创新培育新质生产力

　　8月2日，山西转型综改示范区入区企业潞安化工机械集团有限公司承制的首套CO2加氢制甲醇合成撬装置成功交付合作伙伴国电投重庆远达项目负责人，标志着潞安化机在“撬装”设备业务领域实现重大突破，为企业抢抓“撬装”订单、拓展“撬装”市场奠定了坚实基础。
　　作为国内化工装备制造的领军企业、国务院科改示范行动优秀企业、山西省高新技术企业，潞安化机以“数智制造＋精益管理”为突破点，实施“树立一个梦想、聚焦两个任务、打赢三大战役、依托四个抓手、完成五项任务”的“12345”战略，积极推动智能化升级，加快形成新质生产力，进一步向高端化、智能化、绿色化转型。
　　机器手臂灵活转动、多条生产线同时作业、生产数据实时显示、全方位可视化监控系统、2100平方米的智能立体仓库……8月7日，走进潞安化机各大分厂，处处可见“数字化、智能化”在生产及管理中的应用。副总工程师郝晓东表示：“传统制造业焕发新生机，靠的正是智能化的赋能。智能技术的研发和引进，不仅是工业制造技术升级的核心驱动力，更是企业塑造高端装备品牌、提升综合竞争力的必由之路。”近年来，企业加快数智转型，引进管板自动焊接机器人、智能焊接机器人、龙门式封头开孔机、多功能型材弯曲机等智能设备，进一步提升了生产效率、保证了产品质量、降低了人力成本和安全风险，这些设备已然成为潞安化机高质量发展的强大后盾。
　　科技创新是推动新质生产力发展的“牛鼻子”。除了设备上“新”，潞安化机也着力于科学技术上“新”，典型代表就是与清华大学共同研发的“国之重器”晋华炉。从2006年的第一代晋华炉到2016年的采用“水煤浆+水冷壁+辐射式蒸汽发生器”技术的晋华炉3.0，企业闯出了一条自主创新之路。如今，晋华炉3.0市场份额位居前列，应用于石化化工、冶金等行业，适用于传统气化炉改造和多联产品，可减少废水排放，提高气化热效率。目前，在晋华炉3.0技术体系不断优化的基础上，企业科研人员又向节能效果更突出的晋华炉4.0奋进。
　　在创新活动中，人才是最活跃、最积极的因素，潞安化机引入高级技能人才241人，后备青年力量104人，外聘技术专家16名，80后、90后中层干部占比达63%。同时，企业拥有国家企业技术中心、煤气化技术与装备国家地方联合工程研究中心、博士后科研工作站3个国家级创新平台及山西省煤气化装备技术院士工作站、山西省煤基科技成果转化示范基地、山西省煤气化技术及装备工程研究中心等6个省级科技创新平台，形成了较为完善的创新发展链，为企业的转型升级培育了诸多新动能。
　　企业相关负责人表示，在山西转型综改示范区的支持下，潞安化机将坚持以科技创新推动产业创新，锚定“灯塔工厂”建设目标，积极推动智能化升级，在促进创新链、产业链、资金链、人才链深度融合上下功夫，研发一批技术含量高、市场前景好的高价值专利，不断壮大核心技术产品规模，加快形成新质生产力，助力化工产业绿色转型和可持续发展。 记者 王盼盼 王翔飞 高朋 文/摄