日期:[2024年06月28日] -- 智慧生活报 -- 版次:[A15]
山西中来党支部

找准党建连心“小接口”做好企业发展“大文章”

  在浩如烟海的党建资料中,他们反复学习,增加知识内存,开拓视野思维;在平凡琐碎的日常工作中,他们反复探寻着党建与市场结合的工作方法;面对党建工作,他们以精雕细琢的匠心,固守执着与忠诚,诠释不变的爱党情怀。他们就是山西中来光能电池科技有限公司党支部(以下简称“山西中来党支部”),荣获太原市先进基层党组织称号。

主动作为“扶梯子”夯实基层党组织战斗力
  山西中来党支部现有党员38 名,支委会设书记1 名,副书记1 名,组织、宣传、纪检委员各1 名,下设5 个党小组。“年轻人的成长进步永远是时代的主旋律。三月初,我们支部开展了共产党员‘戴党徽、亮身份’活动,这极大地增强了青年党员的责任意识、自律意识和表率意识,更加自觉地接受群众监督。”山西中来党支部书记袁群芳表示。
  “我是党员我先来!”“我是党员我先上!”随着活动的深入展开,山西中来上下形成了争当先进的良好工作氛围,党员的形象如同热浪,影响着周边,影响着职工。5个支委与职工交流、谈话达60 余次,内容涉及工作、学习、生活、职业规划等,短短一个月内,就收到了8 份入党申请书。

示范带动“结对子”充分激发员工内生动力
  企业进步离不开人力资源的支撑,4月29 日,山西中来与相关院校合作,开展在职学历晋升项目,为员工提供“一站式”全流程服务,这为企业的发展奠定了良好的人才储备基础,也受到了职工的欢迎。党组织内化于心,外化于行,感染着一批又一批年轻人积极投身于企业的建设中,工作学习氛围热情高涨。
  四月初,山西中来下发了《关于落实“3113”工程的实施办法》。所谓“3113”工程,是每个党员联系3 名职工,每个季度谈心1 次,每个季度深入到车间等基层,到所联系职工岗位交流1 次,每个党员每个季度收集关于支部建社和企业发展3 条意见建议。
  活动的开展得到了集团领导和集团党群工作部的充分肯定,也使职工能切实感受到身边有组织、身边有党员、身边有榜样,38 名党员的辐射效应,立即在公司上下传导,仅在当月就收集到关于食堂、公寓、工作、安全环保、节能降耗等各类建议86 条,极大地促进了企业的健康运行。“我和我的师傅”征文活动共收到20 余篇文章,取得圆满成功,“与光同行”师带徒人物专访很好地使企业文化得以传承。

积极作为“树旗子”用发展成效检验党建工作
  山西中来作为我省首批37家“链主”企业之一,其生产的TOP Con电池是自主研发、拥有多项专利技术的高科技产品,光电转化率在26.3%~26.7%之间,稳居行业第一梯队。
  近些年,公司在产品力上升的同时,受市场影响价格下降。为走出这个困境,支部与公司领导深入交流,调研市场,加大了对科研的投入力度,积极开拓中东、法国、韩国等海外市场,从人力资源的适配上做出调整,收到了明显效果。目前已接到订单约 10GW,今年内将冲击12GW,这个成绩的取得在当下是十分不易的。
  坚持发展是第一要务,近日,山西中来制造二厂还被列为省政府2024年的重点工程项目之一,一季度已完成制造二厂全部调试,年内将完成固定资产投资余额5亿元,新增技改投资约3亿元。
  多年来,山西中来党支部坚持了党建工作和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查,把党建工作融入生产改革发展,把党的组织资源转化为发展资源,党的旗帜飘扬在空中,也映照在大家的心中。未来,山西中来党支部也一定能在山西转型改革中讲好“中来故事”,奉献“中来力量”。记者 叶芝花 文/摄