日期:[2022年01月24日]
-- 智慧生活报 --
版次:[A10]
工行太原大营盘支行开展内控合规和清廉文化建设案例警示教育活动
为严厉打击违法违规行为，充分发挥案件警示教育作用，牢固树立合规经营意识，提升内控管理水平，工行太原大营盘支行组织全员认真开展典型案例警示教育活动。
大营盘支行采取层层传导的方法开展此次警示教育活动，主要学习了近年来大型银行出现的不同层次的违法放贷、诈骗客户资金、挪用资金、违规出具金融票证、违规办理信用卡业务、涉黑融资、滥用职权和贪污等典型案例。同时，选派专人就违法发放贷款罪和挪用资金罪两个方面，对法律的相关规定进行解读，以案举例，解析了犯罪表现形式、根源及危害性。支行要求，全体员工要从严要求自己，坚守理想信念，守住道德底线，及时发现隐患，堵截风险漏洞，牢固树立“案件的温床是风险，风险的极致是案件”的理念，强化合规管理。
通过开展典型案例警示教育活动，引导全辖员工以案为鉴、以案代训、以案促改，充分发挥案件查处的威慑和警示作用，教育全体干部员工知敬畏、存戒惧、守底线，积极倡导“我的合规我负责，他人合规我有责，客户合规我尽责”的合规文化理念，激发全员合规意识，净化行业生态，维持良好发展秩序，树立良好行业形象，为推动大营盘支行稳健发展奠定了坚实的基础。 （梁斌秀）
大营盘支行采取层层传导的方法开展此次警示教育活动，主要学习了近年来大型银行出现的不同层次的违法放贷、诈骗客户资金、挪用资金、违规出具金融票证、违规办理信用卡业务、涉黑融资、滥用职权和贪污等典型案例。同时，选派专人就违法发放贷款罪和挪用资金罪两个方面，对法律的相关规定进行解读，以案举例，解析了犯罪表现形式、根源及危害性。支行要求，全体员工要从严要求自己，坚守理想信念，守住道德底线，及时发现隐患，堵截风险漏洞，牢固树立“案件的温床是风险，风险的极致是案件”的理念，强化合规管理。
通过开展典型案例警示教育活动，引导全辖员工以案为鉴、以案代训、以案促改，充分发挥案件查处的威慑和警示作用，教育全体干部员工知敬畏、存戒惧、守底线，积极倡导“我的合规我负责，他人合规我有责，客户合规我尽责”的合规文化理念，激发全员合规意识，净化行业生态，维持良好发展秩序，树立良好行业形象，为推动大营盘支行稳健发展奠定了坚实的基础。 （梁斌秀）
