日期:[2020年12月21日]
-- 生活晨报 --
版次:[A15]
离石区:三张“就业答卷”托起稳稳的幸福
□ 张晋晋
就业连着民心，民心凝聚民力。习近平总书记在党的十九大报告中指出：“要坚持就业优先战略和积极就业政策，实现更高质量和更充分就业。”
今年以来，离石区多措并举，全力推进就业创业，把就业压力转化为助推经济发展、改善民生的动力，稳住就业基本盘，让广大群众用双手托起稳稳的幸福。
》》》答卷一：
“硬核”举措千方百计兜底线
搭平台，积极探索实施技能培训。“人人持证、技能社会”建设是省委省政府确定的一项重要民生工作。离石区人社局坚持实行关口前移、培训下沉的工作理念，鼓励全区11所中标培训机构将培训班办到乡（镇）、街道，深入企业和田间地头，让群众就地就近培训。截止到目前，全民技能提升培训共开设中式烹调师、护林员、保健按摩师、美容师、物业管理员、茶艺师、电子商务、乡村导游、烤鸭师等29个专业，组织13143人参加培训，实现就业6348人，就业率达48.3%；开展护工护理培训就业工作，依托依贝亲、好大姐、富康、曹操到等家政公司，采取分区域、分类别、分专业、订单式的培训方式，全力做好每期学员培训和结业后就业推荐及劳动维权等跟踪服务工作。截至目前，“吕梁山护工”培训36期5392人，实现就业3148人，就业率达58.4%。
“听朋友介绍，贝亲学校培训护工非常专业，经过一个月的培训时间，我毕业了并取得了资格证书。贝亲学校保证了我前期培训质量又保障了我的后勤，我非常感谢他们。”贝亲职业培训学校学员张瑞红说道。
离石区人社局与吕梁数霖科技公司合作，积极开展数据标注员培训及就业推荐工作。通过集中免费培训、实操演练和经验分享等方式，使学员全面掌握数据标注技能，与此同时，离石区数据标注驿站即将投入使用，从而形成网络报名-培训实操-人才公寓-社区就近就业的新模式。
据吕梁经开区数霖科技有限公司总经理王紫维介绍，吕梁数霖科技有限公司是主要从事数据标注行业，数据标注是人工智能的基础环节，它对于推动产业聚集发展和促进经济结构转型具有重要意义。并且这个新兴行业入门门槛比较低，标注员在经过专业的培训后便可以上岗工作，按件支付薪资。公司与离石区人社局积极沟通，吸取普通群众开展数据标注培训，为产业转型发展闯出一条新路。
引活水，不断加强金融服务。为助力大众创业、万众创新，进一步促进创业扩大就业，按照吕银发〔2020〕48号文件精神，高校毕业生、复员转业退役军人、就业困难人员、建档立卡贫困人口等十类人群可享受最高额度为30万元的创业担保贷款。对于符合条件的小微企业，根据企业实际吸纳就业人数可申请最高不超过300万元的创业担保贷款。区人社局将对创业担保贷款借款企业和个人的资格进行核实，对材料齐全、符合条件的，在办理创业担保贷款时提供最大程度的便利。目前，区人社局已经完成了两批14人贷款申请人员的资格认定。
》》》答卷二：
“网上”选才广开渠道促就业
11月14-15日，离石区人社局在世纪广场举办了离石区2020年“金秋招聘月”专场招聘会，114家企业参与招聘，涵盖教育与文化传播、金融与电子贸易、休闲与生活服务等7大类，提供4572个工作岗位，同时，省内外60余家知名企业也现场联合布展，发布2100多个招聘岗位信息。1583人通过“线上＋线下”两种方式登记求职信息，累计达成就业意向879人。
拓渠道，大力开展线上招聘活动。为了进一步给企业和求职群众搭建对接平台，区人社局紧盯企业用工需求和重点群体求职意向，持续挖掘岗位资源，创新服务手段，常态化开展招聘求职服务。今年以来，通过举办“春风行动”“百日千万”专项行动、高校毕业生就业创业服务月以及“月月有主题”等网络招聘活动集中推送岗位信息，共面向社会征集了13000多个工作岗位，涵盖公会共服务、IT互联网、餐饮和教育等多个行业，让广大求职者实现了足不出户找工作，不断稳定和扩大了就业局面。
激活力，发挥创业带动就业倍增效应。区人社局积极探索“线上+创业培训”模式，根据全区创业者的实际需求，积 极组织开展创业
培
训，不断加强创业载体建设，并在创业贷款、政策指导、跟踪扶持等方面为创业者提供最大的便利。2015年，在“政府引导、企业建设、
市场化运
营”的模式下，山西 大万源双创示范基地挂牌成立，旨在为全区各类创业人员推荐优秀项目，对接创业资金，同时让创业者掌握核心技能，促使创业者快速成长并创业盈利。自建立以来，共吸纳入孵企业156家，孵化毕业企业88家，带动就业1800余人。同时依托“线上＋线下”孵化平台，先后服务创业团队160个，带动超过200家中小微企业协同发展。
吕梁市行知研学文化传播董事长冯智伟说：“自从三月份搬到大万源双创园区以来，园区给了我们很多就业扶持以及创业资金方面以及各种方面的支持与指导，园区有27项减免政策，包括水电暖之类的，很多政策都减免的，感谢大万源对我们创业人员的扶持。”
》》》答卷三：
“靶向”发力探索援助新路径
车间开到家门口贫困户变身上班族。今年以来，区人社局多次深入扶贫车间组织开展技能培训，并向全区四个劳动密集型扶贫车间征集440个扶贫专项岗位，并通过网络招聘的形式向社会发布岗位信息，目前已吸纳就业192个，其中贫困劳动力就业92人。
“扶贫车间在家门口建成了，我不但可以在家门口就业，挣到钱补贴家用，还能兼顾到家里，这是党和政府为我们做的一件大实事。”中磁尚善扶贫车间工人张小艳说。
开发公益性岗位让弱劳动能力者也能就业。通过成立造林合作社、政府开发公益岗位、省就业扶贫专岗等途径优先解决易地扶贫搬迁劳动力和贫困劳动力就业。目前，已开发基层公共服务公益岗位897个，其中，专业合作社535人，光伏扶贫村级发电站管理员106个，护林员237个，乡镇（街道）协理员、疫病防控宣传员扶贫公益岗位19个。
人性化对接服务激励贫困劳动力“走出去”。依托太原贝亲好家政服务公司、北航曹操到家家政服务公司和吕梁鼎诺人力资源公司等劳务机构大力开辟区外劳务市场，同时挂牌成立了交通路、生态园、丽景街三个社区就业服务站，在五里铺、后马家村等易地扶贫搬迁安置区建立就业服务站，并且充分发挥12个乡镇（街道办）人力资源服务中心职能，利用吕梁市西部协作基地有组织地进行劳务输出，“点对点”地为外出务工人员提供服务，解决后顾之忧。疫情期间，共组织劳务输出133人，分5批前往北京、太原、青岛、包头等地务工。
离石区委常委、政府副区长杨阳说：“习近平总书记指出，就业是最大的民生。今年以来，离石区以四区建设为目标，把方便就业作为离石的四大民生工程之一，按照‘就业优先’和‘人人持证、技能社会’的总思路，不断增强人民群众就业渠道，着力将离石区打造成为最方便就业城市。”
回顾来路，稳定就业依然长期面临总量和结构上的压力。展望未来，离石区委、区政府坚决以党的十九届五中全会精神为指引，继续在“方便就业”这一民生工程中做到因人因地施策，因贫困原因施策，因贫困类型施策，相信通过因地制宜发展扶贫产业，支持务工和创业，越来越多贫困群众将依靠双手开创美好明天，日子越过越红火！
今年以来，离石区多措并举，全力推进就业创业，把就业压力转化为助推经济发展、改善民生的动力，稳住就业基本盘，让广大群众用双手托起稳稳的幸福。
》》》答卷一：
“硬核”举措千方百计兜底线
搭平台，积极探索实施技能培训。“人人持证、技能社会”建设是省委省政府确定的一项重要民生工作。离石区人社局坚持实行关口前移、培训下沉的工作理念，鼓励全区11所中标培训机构将培训班办到乡（镇）、街道，深入企业和田间地头，让群众就地就近培训。截止到目前，全民技能提升培训共开设中式烹调师、护林员、保健按摩师、美容师、物业管理员、茶艺师、电子商务、乡村导游、烤鸭师等29个专业，组织13143人参加培训，实现就业6348人，就业率达48.3%；开展护工护理培训就业工作，依托依贝亲、好大姐、富康、曹操到等家政公司，采取分区域、分类别、分专业、订单式的培训方式，全力做好每期学员培训和结业后就业推荐及劳动维权等跟踪服务工作。截至目前，“吕梁山护工”培训36期5392人，实现就业3148人，就业率达58.4%。
“听朋友介绍，贝亲学校培训护工非常专业，经过一个月的培训时间，我毕业了并取得了资格证书。贝亲学校保证了我前期培训质量又保障了我的后勤，我非常感谢他们。”贝亲职业培训学校学员张瑞红说道。
离石区人社局与吕梁数霖科技公司合作，积极开展数据标注员培训及就业推荐工作。通过集中免费培训、实操演练和经验分享等方式，使学员全面掌握数据标注技能，与此同时，离石区数据标注驿站即将投入使用，从而形成网络报名-培训实操-人才公寓-社区就近就业的新模式。
据吕梁经开区数霖科技有限公司总经理王紫维介绍，吕梁数霖科技有限公司是主要从事数据标注行业，数据标注是人工智能的基础环节，它对于推动产业聚集发展和促进经济结构转型具有重要意义。并且这个新兴行业入门门槛比较低，标注员在经过专业的培训后便可以上岗工作，按件支付薪资。公司与离石区人社局积极沟通，吸取普通群众开展数据标注培训，为产业转型发展闯出一条新路。
引活水，不断加强金融服务。为助力大众创业、万众创新，进一步促进创业扩大就业，按照吕银发〔2020〕48号文件精神，高校毕业生、复员转业退役军人、就业困难人员、建档立卡贫困人口等十类人群可享受最高额度为30万元的创业担保贷款。对于符合条件的小微企业，根据企业实际吸纳就业人数可申请最高不超过300万元的创业担保贷款。区人社局将对创业担保贷款借款企业和个人的资格进行核实，对材料齐全、符合条件的，在办理创业担保贷款时提供最大程度的便利。目前，区人社局已经完成了两批14人贷款申请人员的资格认定。
》》》答卷二：
“网上”选才广开渠道促就业
11月14-15日，离石区人社局在世纪广场举办了离石区2020年“金秋招聘月”专场招聘会，114家企业参与招聘，涵盖教育与文化传播、金融与电子贸易、休闲与生活服务等7大类，提供4572个工作岗位，同时，省内外60余家知名企业也现场联合布展，发布2100多个招聘岗位信息。1583人通过“线上＋线下”两种方式登记求职信息，累计达成就业意向879人。
拓渠道，大力开展线上招聘活动。为了进一步给企业和求职群众搭建对接平台，区人社局紧盯企业用工需求和重点群体求职意向，持续挖掘岗位资源，创新服务手段，常态化开展招聘求职服务。今年以来，通过举办“春风行动”“百日千万”专项行动、高校毕业生就业创业服务月以及“月月有主题”等网络招聘活动集中推送岗位信息，共面向社会征集了13000多个工作岗位，涵盖公会共服务、IT互联网、餐饮和教育等多个行业，让广大求职者实现了足不出户找工作，不断稳定和扩大了就业局面。
激活力，发挥创业带动就业倍增效应。区人社局积极探索“线上+创业培训”模式，根据全区创业者的实际需求，积 极组织开展创业
培
训，不断加强创业载体建设，并在创业贷款、政策指导、跟踪扶持等方面为创业者提供最大的便利。2015年，在“政府引导、企业建设、
市场化运
营”的模式下，山西 大万源双创示范基地挂牌成立，旨在为全区各类创业人员推荐优秀项目，对接创业资金，同时让创业者掌握核心技能，促使创业者快速成长并创业盈利。自建立以来，共吸纳入孵企业156家，孵化毕业企业88家，带动就业1800余人。同时依托“线上＋线下”孵化平台，先后服务创业团队160个，带动超过200家中小微企业协同发展。
吕梁市行知研学文化传播董事长冯智伟说：“自从三月份搬到大万源双创园区以来，园区给了我们很多就业扶持以及创业资金方面以及各种方面的支持与指导，园区有27项减免政策，包括水电暖之类的，很多政策都减免的，感谢大万源对我们创业人员的扶持。”
》》》答卷三：
“靶向”发力探索援助新路径
车间开到家门口贫困户变身上班族。今年以来，区人社局多次深入扶贫车间组织开展技能培训，并向全区四个劳动密集型扶贫车间征集440个扶贫专项岗位，并通过网络招聘的形式向社会发布岗位信息，目前已吸纳就业192个，其中贫困劳动力就业92人。
“扶贫车间在家门口建成了，我不但可以在家门口就业，挣到钱补贴家用，还能兼顾到家里，这是党和政府为我们做的一件大实事。”中磁尚善扶贫车间工人张小艳说。
开发公益性岗位让弱劳动能力者也能就业。通过成立造林合作社、政府开发公益岗位、省就业扶贫专岗等途径优先解决易地扶贫搬迁劳动力和贫困劳动力就业。目前，已开发基层公共服务公益岗位897个，其中，专业合作社535人，光伏扶贫村级发电站管理员106个，护林员237个，乡镇（街道）协理员、疫病防控宣传员扶贫公益岗位19个。
人性化对接服务激励贫困劳动力“走出去”。依托太原贝亲好家政服务公司、北航曹操到家家政服务公司和吕梁鼎诺人力资源公司等劳务机构大力开辟区外劳务市场，同时挂牌成立了交通路、生态园、丽景街三个社区就业服务站，在五里铺、后马家村等易地扶贫搬迁安置区建立就业服务站，并且充分发挥12个乡镇（街道办）人力资源服务中心职能，利用吕梁市西部协作基地有组织地进行劳务输出，“点对点”地为外出务工人员提供服务，解决后顾之忧。疫情期间，共组织劳务输出133人，分5批前往北京、太原、青岛、包头等地务工。
离石区委常委、政府副区长杨阳说：“习近平总书记指出，就业是最大的民生。今年以来，离石区以四区建设为目标，把方便就业作为离石的四大民生工程之一，按照‘就业优先’和‘人人持证、技能社会’的总思路，不断增强人民群众就业渠道，着力将离石区打造成为最方便就业城市。”
回顾来路，稳定就业依然长期面临总量和结构上的压力。展望未来，离石区委、区政府坚决以党的十九届五中全会精神为指引，继续在“方便就业”这一民生工程中做到因人因地施策，因贫困原因施策，因贫困类型施策，相信通过因地制宜发展扶贫产业，支持务工和创业，越来越多贫困群众将依靠双手开创美好明天，日子越过越红火！